2007cctv年度最佳雇主调查
建设银行
  2008年1月26晚,央视发布了持续近三个月的“领袖气质——2007CCTV年度雇主调查”结果。十三家优秀企业经历了机构推荐或自荐、专家团投票、企业内部调查、评委会评估等程序脱颖而出。[全文][评论]
  “2007CCTV年度雇主调查”六十家入围企业名单公布后,经过专家评委团进一步评审于1月15日产生了年度20强企业。万科、百胜餐饮、南航、华为、华谊兄弟等国内著名行业领军企业再次成功晋级。 [全文][评论]

·年度雇主(总导演)博客
·专家评审团近日成立

精彩图片
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
万科企业股份有限公司
湖南宏梦卡通集团
万华聚氨酯股份公司
中国南方航空公司
百胜餐饮集团中国事业部
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
诺华中国
福耀玻璃工业股份公司
獐子岛渔业股份公司
广东欧普照明有限公司
伊利实业集团股份公司
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
示例图片
苏宁电器股份有限公司
阿斯利康(中国)公司
红豆集团有限公司

颁奖嘉宾:中国科学院院士中国工程院院士、07国家科技大奖最高奖获得者闵恩泽

颁奖嘉宾:中共中央统战部副部长、全国工商联党组书记第一副主席胡得平

年度雇主调查入围20强企业人气榜
阿斯利康中国 [评]
百胜餐饮集团中国事业部 [评]
北京德青源农业科技股份有限公司 [评]

大连獐子岛渔业集团股份有限公司 [评]
福耀玻璃工业集团股份有限公司 [评]
广东欧普照明有限公司 [评]

红豆集团有限公司 [评]
湖南宏梦卡通集团 [评]
华硕电脑股份有限公司 [评]

华为技术有限公司 [评]
华谊兄弟传媒有限公司 [评]
内蒙古伊利实业集团股份有限公司 [评]

诺华中国 [评]
苏宁电器股份有限公司 [评]
万科企业股份有限公司 [评]

西子联合控股有限公司 [评]
烟台万华聚氨酯股份有限公司 [评]
亿阳集团股份有限公司 [评]

中电电气集团有限公司 [评]
中国南方航空公司 [评]
雇主调查流程
第一阶段(2007年11月1日—12月31日)
1、 专业合作机构、合作媒体及专家推荐企业
2、 企业员工及企业自荐
3、 参与调查企业向主办方提交文字材料
4、 主办方与专家团对企业材料进行评估
第二阶段(2008年1月1日—1月6日)
1、 公布年度50强入围企业
2、 专家团开始投票推举20家年度优秀雇主
第三阶段(2008年1月7日—1月26日)
1、 20家优秀雇主产生,专业调查机构进驻20家企业进行高管调查和员工抽样调查
2、 专业调查机构出具调查报告
3、 评审委员会根据企业材料和内部员工调查结果推举10家年度最佳雇主
4、 1月26日晚在北京举行调查结果发布晚会,2月3日在央视经济频道播出
企业参评标准
推荐或自荐参与调查的公司应符合以下标准:
一、 在中国境内注册独立的法人并存续三年以上
二、 引领行业发展,效益良好,人均纳税额高于行业平均水平
三、 为社会就业做出贡献,吸纳就业人数较上年增长
四、 在年内没有发生群体性劳资纠纷、群体性用户投诉、劳动安全事件、环境事及其它引发争议的负面事件
五、 认真执行国家劳动法规、建立工会组织
六、 获得上年度十佳年度雇主荣誉的企业隔年参加
回顾:2006年度雇主调查
主办机构
21世纪经济报道
中国经济研究中心
财经门户支持媒体
金融界
独家全程协办
塞思广告

专题制作:feiya

请提出您的看法

  经过由外到内的三轮调查,10家企业从全国近千家竞争对手中胜出,荣获“2006CCTV年度雇主”荣誉。

  他们是:奥康集团、北京李宁体育用品有限公司、北京宅急送快运有限公司、大连万达集团股份有限公司、东软集团、海信集团有限公司、红星美凯龙国际家居连锁集团、摩托罗拉(中国)电子有限公司、招商银行股份有限公司、中国海洋石油总公司(以名称拼音排序)。基于对三大特殊就业群体的关注,本年度雇主调查增设三个单项调查,大连路明科技集团、中远船务工程集团有限公司。[全文][评论]

回顾:2005年度雇主调查

  舞台上,是在任何一间办公室里通常见到的忙碌景象,突然轻快而富有节奏的音乐响起,年轻的办公室一族们放下手中的工作,轻踏着音乐的节拍,主持人李佳明、庞晔也加入了舞蹈的行列。12月29日晚,“2005CCTV中国年度雇主”调查发布晚会以这样的开场诠释了“快乐工作”的主题。

  十家企业获得了2005CCTV中国年度雇主称号,它们分别是:阿里巴巴(中国)网络技术有限公司、甲骨文(中国)有限公司、百度在线网络(北京)有限公司、联想集团、爱立信(中国)有限公司、万科企业有限公司、海尔集团、西安杨森制药有限公司、北京美大星巴克有限公司、内蒙古伊利集团有限公司。[全文][评论]